Camila Leal
Entre o humano e o jurídico: reflexões para além do óbvio.
Camila Leal é Juíza do Trabalho, pesquisadora, professora, palestrante e uma voz ativa na transformação do sistema de justiça brasileiro, condecorada com a Medalha da Ordem do Mérito Judiciário. Com uma trajetória que une coragem, base científica sólida e compromisso com a mudança, ela se dedica a traduzir a complexidade do sistema de justiça em soluções práticas e acessíveis, com efeitos verificáveis sobre operadores do direito, líderes empresariais, trabalhadores e a sociedade.
Idealizadora do método ALMA, sob o selo Justiça com Alma, Camila Leal desenvolveu uma abordagem inovadora que conecta teoria e prática. Suas palestras são reconhecidas pela capacidade de engajar diferentes públicos, desde acadêmicos até líderes empresariais e representantes de trabalhadores.
Ao longo da sua trajetória, Camila Leal tem se destacado por abordar temas como ética e cultura organizacional, liderança e gestão de pessoas, compliance com ênfase em gestão de riscos trabalhistas, e saúde mental no trabalho.
Com uma comunicação acessível, Camila Leal não apenas sensibiliza seus públicos, mas os inspira a agir. Seja em palestras ou workshops, a palestrante entrega mais do que uma análise crítica: ela oferece uma visão transformadora e um convite à ação, posicionando-a como uma ponte entre o universo técnico do direito e a realidade cotidiana da sociedade.
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Além de Camila Leal, temos + de 20 mil palestrantes, confira:
Saiba Mais Sobre Camila Leal
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Camila Leal
Palestra(s)
É com histórias inspiradoras e conhecimento profundo que apresentamos novas formas de pensar.
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NR-1 e Olhos Vendados
Resumo A NR-1 obriga a empresa a mapear e gerir riscos psicossociais. Existe, porém, uma parte da proteção que nenhuma empresa entrega sozinha, porque depende de quem trabalha. Esta palestra leva à sua equipe a pergunta que ficou de fora do debate sobre a norma: o que só você pode fazer para não adoecer. Palavras-chave Saúde mental no trabalho. NR-1. Riscos psicossociais. Estresse. Pressão no trabalho. Neurociência. Método ALMA. Comunicação no trabalho. Prevenção de adoecimento. Justiça do ...
#Palestradestaque
Coerência em Xeque: Ética Organizacional à Prova no Adoecimento Mental
Resumo A palestra apresenta um método inédito para identificar a coerência (ou sua ausência) entre discurso e prática organizacional, usando a resposta ao adoecimento mental como teste. A partir da experiência da magistratura, revela como a liderança pode reconhecer e enfrentar o descolamento institucional. Palavras-chave Ética institucional. Coerência organizacional. Adoecimento mental. Liderança. ESG. Governança. Descrição detalhada Toda organização deseja ser reconhecida por seus val...
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Dúvidas Frequentes
