Rangel Parreira

Comecei a trabalhar aos 9 anos, na feira livre de Mirassol, no interior de São Paulo. Foi ali que aprendi, muito antes de conhecer os livros de gestão, o valor da responsabilidade, da disciplina, da comunicação, do trabalho e da confiança.

Ao longo de mais de 25 anos de carreira, construí minha trajetória no grupo Rodobens/Rio Diesel, atuando em gestão administrativa, financeira, contábil, pessoas e cultura. Vivi de perto realidades muito diferentes do Brasil. Morei em Cuiabá, atuei nas operações do Centro-Oeste e, em Belém, coordenei operações no Norte do país, liderando equipes com mais de 500 pessoas.

Há 20 anos vivo no Rio de Janeiro, onde consolidei minha experiência em organização de empresas, formação de equipes, processos, finanças, liderança e tomada de decisão.

Sou palestrante, consultor, mentor de empresários, investidor e conselheiro de empresas. Minha comunicação nasce da prática. Falo sobre o que vivi, sobre decisões difíceis que precisei tomar, sobre erros, acertos, pessoas, resultados e transformação.

Em minhas palestras, provoco empresários, líderes e profissionais a assumirem o protagonismo de suas escolhas e a construírem negócios mais organizados, sustentáveis e menos dependentes de uma única pessoa.

Foi dessa experiência que nasceu a Mentoria D.O.N.O., criada para empresários que se tornaram prisioneiros da própria empresa: centralizam tudo, resolvem todos os problemas e sentem que o negócio não funciona sem eles.

Minha mensagem é direta: ser dono não é fazer tudo. É construir uma empresa que funcione com inteligência, pessoas preparadas, processos bem definidos e controle financeiro.

Abordo temas como liderança, gestão empresarial, mentalidade empreendedora, delegação, processos, organização financeira, cultura, protagonismo e transformação de negócios.

Em dezembro de 2021, minha vida também mudou profundamente. Minha filha precisou ser internada em uma UTI. Naquele momento, deixei tudo para viver o hospital ao lado dela. Tudo terminou bem, graças a Deus, mas a experiência transformou minha forma de enxergar o trabalho, o sucesso e as pessoas.

Desde então, fortaleço ainda mais meu propósito de desenvolver quem trabalha comigo. Acredito que pessoas preparadas, valorizadas e conscientes de sua responsabilidade são os maiores agentes de transformação, crescimento e geração de riqueza.

Minha mensagem central é que uma jornada de sucesso é construída sobre pilares: conhecimento, autoconhecimento, prática, notoriedade, autoridade e reputação.

Conhecimento sem prática vira apenas informação.

Autoridade sem reputação não se sustenta.

E sucesso sem propósito perde o sentido.

Minha missão como palestrante é provocar líderes, empresários e profissionais a assumirem o protagonismo de suas escolhas, organizarem seus negócios e construírem resultados que sejam sustentáveis para a empresa e significativos para a vida